Hugo Boss
Het Duitse Hugo Boss liet nog niet zo heel lang geleden het overgrote deel van haar kleren in Duitse fabrieken produceren. Maar ook Hugo Boss heeft de laatste jaren steeds meer haar blik op de lagelonenlanden laten vallen. Jammer genoeg staat het MVO beleid van Hugo Boss nog in de kinderschoenen. Het bedrijf zegt een gedragscode te hebben en die zelf te controleren. Maar wat er precies in die code staat en over de resultaten daarvan blijft Hugo Boss opmerkelijk stil. Het zou goed zijn als Hugo Boss meer openheid geeft over haar productie.
Nike
Hoge bomen vangen veel wind, dus het zal je niet verbazen dat Nike, misschien wel het bekendste kledingmerk van de wereld jarenlang het doelwit is geweest van arbeidsrechtenactivisten. Nike heeft door die constante druk haar beleid langzaam maar zeker verbeterd. Actievoeren heeft dus wel degelijk zin. Zo is Nike nu lid van de FLA, een Amerikaans initiatief waarin bedrijven samen aan betere arbeidsomstandigheden werken. Zo bevat haar gedragscode de belangrijkste internationaal erkende arbeidsnormen, behalve, helaas, het recht van arbeiders op een leefbaar loon.
Bron: http://modepoly.org/modepoly.html
Geen opmerkingen:
Een reactie posten